问：毕业论文保密协议干嘛用的？
- 答：论文保密一般是保密2年。主要是由于论文只有阶段性成果，导师还想接着往下做，由于没有发文章或者是专利，害怕别人看到论文后会做同样的东西，所以让学生的论文进行保密。但是保密是有时间的，一般是2-3年。
问：硕士毕业论文签订保密三年保密协议何时解密
- 答：这个协议是无效的，不要理他就是。因为：这个协议是违法的，违法的协议无效。并且保密协议从签订公司就没有履行，所以你也不需要履行。这个纯粹是吓唬人的。
《劳动合同法》第二十三条规定：用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。
问：硕士论文毕业时签署保密协议，期限为三年，期限已经四年了，为什么还是在网上查不到
- 答：你都签了保密协议了，假如追究的话你是要承担法律责任的。
- 答：PaperRight查重网站就是可以使用个人查重检测开放，查重也是比较严格，精准度比知网要高些。还能查重其他论文小语种论文
问：保密协议中的保密期，一般为多长时间？
- 答：很多企业通常都同意保密期限为就职离职后2-3年。这样的协议会对员工造成误解，即离职后2-3年就可以泄露或使用商业秘密。这样的协议是不可取的。
- 答：并没有具体规定的保密期限。至于保多长时间的秘密，一定要根据双方协定后的结果来决定，没有具体的规定。
- 答：一般时间是一年到三年，必须要做到保密协议，而且如果不小心说出去的话，可能会给自己带来牢狱之灾。
- 答：职场中保密协议的时常一般为6个月到3年之间，具体要视岗位而定，如果是高层管理人员以及技术核心员工，时间都会比较长，如果是普通员工，时间自然就短。
- 答：一般是2~3年，因为这个是劳动合同法规定的内容，而且2~3年是保密的，但是也可以设成长期，都是非常不错的。
- 答：一般为一年到三年左右，具体还要看协议的重要性，还有协议的保密程度，根据这些来进行决定时长。
问：保密协议的保密的时间一般为多久
- 答：关于保密期限，许多企业认为员工在任职期间对企业有保密义务，而员工离职之后，便不再负有保密义务，实际上这些认识是不全面的。保密协议中的商业秘密无论是在任职期间还是离职后，知悉企业商业秘密的员工都负有保密的义务，这是法定义务。
员工在离职之后，若擅自公开或使用，则构成侵权，严重的构成侵犯商业秘密罪。而对于一般的保密信息，离职之后，员工一般不负有保密义务。很多企业通常约定保密期限为任职期间及离职后2至3年，这样的约定会给员工造成误解即离职后过了2至3年后即可公开或使用商业秘密了，这样的约定是不可取的。因此，企业应区别约定，对商业秘密的保密期限应为任职期间及离职后无限期期间;对于一般的保密信息宜约定2年或3年保密期限。
